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I buoni pasto rappresentano il benefit aziendale pi&ugrave; amato da dipendenti e collaboratori. Che tu sia un'azienda o un libero professionista, scopri come azzerare i costi di gestione e beneficiare della totale deducibilit&agrave; fiscale prevista dalla legge.

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I buoni pasto sono uno strumento di welfare aziendale sempre pi&ugrave; diffuso, utilizzato per coprire le spese di vitto dei lavoratori durante la giornata lavorativa. Negli ultimi anni, il formato elettronico (sotto forma di tessera magnetica o applicazione per smartphone) ha quasi interamente sostituito la vecchia versione cartacea, offrendo una gestione molto pi&ugrave; snella e vantaggi fiscali nettamente superiori sia per il datore di lavoro che per il dipendente.
Dal punto di vista fiscale, la normativa incentiva fortemente l'uso dei buoni elettronici. Per le aziende e le ditte individuali con dipendenti, le quote destinate ai buoni pasto sono interamente deducibili ai fini delle imposte dirette (IRES/IRPEF), e l'IVA al 4% &egrave; completamente detraibile. Per i lavoratori, il valore del buono elettronico non concorre alla formazione del reddito da lavoro dipendente fino a una soglia giornaliera esentasse molto pi&ugrave; elevata rispetto alla versione cartacea, azzerando cos&igrave; i contributi previdenziali e assistenziali su tale importo.
Anche i liberi professionisti e le ditte individuali senza dipendenti (Partite IVA) possono usufruire di questo strumento per dedurre le spese di rappresentanza o di vitto e alloggio, riducendo l'imponibile fiscale in modo chiaro e tracciabile. Per quanto riguarda l'utilizzo, la legge permette la cumulabilit&agrave; dei buoni pasto fino a un massimo di 8 per singola transazione, utilizzabili presso supermercati, ristoranti, bar e mercati convenzionati.

Come funzionano i buoni pasto elettronici e quali sono i vantaggi fiscali?

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